Als Recruiting-Sparringspartner für unseren Kunden suche im am Standort Essen nach IT-Security Analysts und Lead Administratoren für das Security Operation Center.
• Einsatz im Incident Management (Kontrolle und Auswerten von Ereignis- und Alarmmeldungen insbesondere von signalisierten Störungen auf Firewalls und Sicherheitssystemen)
• Initiieren von Erstfallmaßnahmen und temporären Lösungen bis zur endgültigen Störungsbehebung bei Security Vorfällen
• Analysieren von Netzwerktechnologien (z.B. IP, Security, Routing und Switching) sowie Dokumentieren, Sicherstellen und Auswerten von Indizien zur Root Cause Analyse bei Sicherheitsvorfällen
• Einspielen von Patches und Software-Updates zur Behebung von sicherheitskritischen Systemfehlern
• Durchführen von Maßnahmen zur Sicherstellung eines unterbrechungsfreien Geschäftsbetriebs, z.B. durch Einleiten von Redundanz- und Funktionstests in der Produktivumgebung
• Überwachen der Standortsicherung im Bereich Zutrittsmanagement und Partnersteuerung bei Bedarf
• Initiieren des Notfallmanagements bei Bedarf
• Berufserfahrung im Bereich Informations- und/oder IT-Sicherheitstechnik (z.B. SSL, IPSec, DDOS, VPN, Radius/TACACS, TCP/IP, RIP, OSPF, IGPR, BGP)
• Erfahrung im Umgang mit Sicherheitsmanagementsystemen (z.B. Juniper, Cisco, Fortigate, Checkpoint, Huawei)
• Wissen: in den Themen Firewall / Routing / Netzwerk, 5G von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe sowie interdisziplinäres und fachübergreifendes Denken
• Wille zur fachlichen Weiterentwicklung
• Gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber Herstellern, Dienstleistern und Kunden
• Bereitschaft zum Schichtdienst oder Rufbereitschaft
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Level B2)
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
• Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
• Gezielte Förderung der Mitarbeitenden
• Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
• Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche HO)
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und
ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte
• Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe
• Konzernweites Sommerfest
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jubiläumsgratifikationen
• Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs
• Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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Dimitrios Stoikidis
IT Recruitment Consultant
ProPlacement GmbH
Königsallee 80
40212 Düsseldorf
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